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Oracle 1z0-474 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| トピック 1: システム設定 | - セキュリティ設定 - ユーザーの役割と権限 - 組織体制の設定 |
| トピック 2: システム連携と運用管理 | - 人事システムとの連携機能 - データ管理とシステムの保守作業 |
| トピック 3: レポート作成と分析機能 | - 標準搭載の採用業務レポート - カスタムレポートの作成方法 |
| トピック 4: 応募者の管理 | - 応募者向け連絡ツール - 応募者のライフサイクル管理 - 履歴書の解析機能と応募者プロファイル |
| トピック 5: 求人依頼の管理 | - 求人依頼のテンプレートと項目設定 - 求人依頼の作成と承認フロー |
| トピック 6: Taleo Recruitingの概要 | - 採用業務の基本概念と専門用語 - Taleoのアーキテクチャと構成要素 |
| トピック 7: 採用業務のプロセス | - 面接と評価の実施手順 - 選考プロセスの設定 |
Oracle Taleo Recruiting Cloud Service 2012 Essentials 認定 1z0-474 試験問題：
1. Your client is a large retailer and would like to build a pipeline of candidates in anticipation of each fall hiring rush. Your client is anticipating the need to identify candidates based on their preferences such as candidate who are willing to work weekends and/or holidays. What the configurations would you need to ensure that this information is collected?
A) Add the Work Conditions Block to the Retail Career Section's assigned Candidate Selection Workflow.
B) Edit the Basic Profile Information block and assign the newly created user-defined form to the Block.
C) Create a Work Conditions User Defined form. Add the appropriate fields to collect the candidate's preferences and activate the form.
D) Edit the Work Condition's block and assign the newly created user-defined form to the Block.
E) Add the Basic Profile Information Bock to the Retail Career Section's assigned Candidate Selection Workflow.
F) Create a Basic Profile Information User Defined form. Add the appropriate fields to collect the candidate's preferences and activate the form.
2. What is the default extension method selected by the system when a user of the system records the extension of an offer (within Offer Management)?
A) Verbal
B) Verbal and Written (hard copy)
C) Written (Hard Copy)
D) Written (Fax)
E) Written (Email)
3. Your client would like to enable radius search on their Career Section to allow for jobs at specific locations to be identified by candidates. What three steps must you take to
configure specific locations to be searchable via the radius search?
A) Create Work Location by inputting Name, Address, City, and Zip Code.
B) Create another level In the Location Structure designated as a Work Location.
C) Map the Taleo Reference Location to the Work Location.
D) Put the system in Maintenance Mode.
4. Your client would like to ensure that all applicants are presented with the correct set of questions that qualify that they meet the minimum requirements for employment with the organization that has locations in the United States and the United Kingdom. How would you ensure that candidates are presented with the correct set of questions for the job that they are applying for?
A) Associate the Disqualification Questions to the appropriate Locations and Job Fields.
B) Associate the Disqualification Questions to a requisition.
C) Configure the Disqualifications in the Recruiting Administration > General Configuration.
D) Associate the Disqualification Questions to a requisition template.
5. Your client wants to present different Requisition views, one for Manages and one for Recruiters. What configurations will support this requirement?
A) Create two different Requisition Files, one for Recruiters and one for Managers.
B) Set the field properties to (Mandatory = Yes) in the Selected Element Properties section for this field.
C) Create two different Requisition Files, one for Managers and one for Recruiters, and associate them with different Manager and Recruiters Configuration Profiles.
D) Create two different Configuration Profiles, one for Managers and one for Recruiters.
質問と回答：
| 質問 # 1 正解： A | 質問 # 2 正解： B | 質問 # 3 正解： A | 質問 # 4 正解： A | 質問 # 5 正解： A |
